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入职为什么要办理银行流水,合法吗?

浏览 : 1647°c | 日期 : 2020年09月16日 09:07 | 入职流水 | 评论 : 0条评论 |
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有些单位要求员工入职时候提供银行流水,对于没有经历过这样事情的人来说,似乎觉得被冒犯了,觉得公司要看员工的银行流水涉嫌到侵犯隐私。那么,到底这种要求是否合法呢?

其实要求员工办理入职银行流水并不是所有行业的要求,有个别公司提这样的要求只是为了提醒职员不要弄虚作假。因为现在有不少求职者简历上的信息和实际不匹配,比如年龄、工作经验等,都容易出现作假的情况。如果仅是凭求职者的一面之词,这样是很难判断他的真正实力的。要求求职者出示流水的话,就能够知道求职者的能力和工作经验等信息。而且公司也可以根据职员先前的流水来确定给员工发多少薪资合理。

所以,如果遇到公司要求你出示银行流水的话,不要着急着质疑,先看看公司是否一直都有这样的规定,如果仅是对你自己有这样的要求,这就不太合理了,你可以拒绝。但是如果所有员工都是这么做的,那就没什么问题了。

其实提供入职银行流水是你情我愿的事情,提供或者不提供,这个可以由你自己来决定。所以没必要纠结在这一点问题上。不过对于公司来说,单纯是看银行流水的话,也不一定能够看出员工的具体情况,更好的方法是对员工进行背景调查,这样可以知道员工简历上哪些信息是真的哪些是假的。

如果要办理入职银行流水的话,直接到银行柜台去,出示你的身份证和银行卡,那样就能够打印流水了。至于打印多长时间的流水,这个就看公司的要求了,不同公司对此会由不同的规定,按要求做就行。一定要提醒大家的是在打印流水上不能弄虚作假,这个是有风险的。

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